Hospitality-Prinzipien am Arbeitsplatz Eryka Chowaniec

Hospitality-Prinzipien am Arbeitsplatz

Eryka Chowaniec,
Wenn Mitarbeiter jeden Tag bezahlen müssten, um ins Büro zu kommen – würden sie es tun?
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So erleichtert Flexwhere Ihren Büroumzug, auch wenn nicht alles nach Plan läuft
Samantha van Putten

So erleichtert Flexwhere Ihren Büroumzug, auch wenn nicht alles nach Plan läuft

Samantha van Putten,
Ein Büroumzug ist ein großer Schritt. Neue Räume, ein neuer Start und ein optimierter Grundriss schaffen neue Möglichkeiten. Gleichzeitig ist der Aufwand hoch. Planung, Umzug und laufender Betrieb müssen...
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Über Funktionen hinaus: Warum die Konfiguration – nicht der Code – über den Erfolg hybrider Arbeit entscheidet
Samantha van Putten

Über Funktionen hinaus: Warum die Konfiguration – nicht der Code – über den Erfolg hybrider Arbeit entscheidet

Samantha van Putten,
Die Anfangsphase des hybriden Arbeitens ist vorbei. Inzwischen haben die meisten Organisationen ihre Ausstattung ergänzt, interne Richtlinien überarbeitet und eine Buchungssoftware eingeführt. Doch wer...
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Die „Koordinationsbelastung“: Warum Entscheidungskomplexität die stille Gefahr für hybride Arbeitskulturen ist
Samantha van Putten

Die „Koordinationsbelastung“: Warum Entscheidungskomplexität die stille Gefahr für hybride Arbeitskulturen ist

Samantha van Putten,
Mitarbeitern wurde versprochen, das Beste aus beiden Welten zu bekommen. Hybrides Arbeiten sollte die Selbstbestimmung des Homeoffice mit der Dynamik der Zusammenarbeit im Büro vereinen. Vermarktet wurde...
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Das Büro als Ort der Zusammenarbeit nicht als Meeting-Fabrik
Eryka Chowaniec

Das Büro als Ort der Zusammenarbeit nicht als Meeting-Fabrik

Eryka Chowaniec,
Inhalt Volle Kalender, geringe Wirkung Weniger Meetings, mehr sinnvolle Begegnungen Spontanität ermöglichen, ohne Chaos Das Büro als Ort der Energie, nicht der Anwesenheit Das Wesentliche: Weniger...
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Über das Exitgespräch hinaus: Technologie als neue Retentionsstrategie
Samantha van Putten

Über das Exitgespräch hinaus: Technologie als neue Retentionsstrategie

Samantha van Putten,
Als HR-Verantwortlicher oder Mitglied des Managementteams kennen Sie die Herausforderungen beim freiwilligen Austritt von Mitarbeitenden. Um tragfähige Lösungen zu etablieren, müssen wir die Auswirkungen...
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Die unsichtbare Gefahr hybrider Arbeit: So vermeiden Sie Proximity Bias
Samantha van Putten

Die unsichtbare Gefahr hybrider Arbeit: So vermeiden Sie Proximity Bias

Samantha van Putten,
Es ist Dienstagnachmittag, 16 Uhr. Ein dringendes und Karriere-entscheidendes Projekt landet auf dem Tisch eines Managers. An wen wendet er sich? An die Kollegin, mit der er gerade Kaffee getrunken hat –...
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Warum spontane Begegnungen das Geheimnis der Innovation am Arbeitsplatz sind
Samantha van Putten

Warum spontane Begegnungen das Geheimnis der Innovation am Arbeitsplatz sind

Samantha van Putten,
In der heutigen hybriden Arbeitswelt sind unsere Kalender akribisch geplant, unsere Aufgaben werden nachverfolgt und unsere virtuellen Meetings finden Rücken an Rücken statt. Wir haben die Produktivität...
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Flexwhere Basic: Kostenlose Arbeitsplatzbuchung für jedes Team
Eryka Chowaniec

Flexwhere Basic: Kostenlose Arbeitsplatzbuchung für jedes Team

Eryka Chowaniec,
Wir senken die Einstiegshürde für hybrides Arbeiten mit Flexwhere Basic – der leistungsstarken App zur Arbeitsplatzbuchung, die jedes Team kostenlos nutzen kann.
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Warum bin ich eigentlich im Büro?
Robin Gribling

Warum bin ich eigentlich im Büro?

Robin Gribling,
Sie stehen früh auf, packen Ihre Sachen und fahren ins Büro. Angekommen... ist es leer. Keine Kollegen weit und breit. Oder das Gegenteil: überfüllt, kein freier Arbeitsplatz. Dann kommt die Frage:...
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